题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
根据《事业单位人事管理条例》第二十一条规定，年度考核的结果可以分为（)等档次。
A.优秀、合格、基本合格和不合格
B.优秀、合格和不合格
C.优秀、称职、基本称职和不称职
D.优秀、称职和不称职
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A.A.2
B.B.3
C.C.4
D.D.5
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第2题
根据《事业单位人事管理条例》第二十七条规定，奖励分为（)。
A.A.嘉奖、记功、授予荣誉称号
B.B.嘉奖、记功、记大功、授予荣誉称号
C.C.嘉奖、记三等功、记二等功、记一等功
D.D.嘉奖、记三等功、记二等功、记一等功、授予荣誉称号
第6题
根据《事业单位人事管理条例》第十四条规定，事业单位工作人员在本单位连续工作满（)年且距法定退休年龄不足（)年，提出订立聘用至退休的合同的，事业单位应当与其订立聘用至退休的合同。
A、15;10
B、10;10
C、20;5
D、25;5
第10题
《事业单位人事管理条例》规定，事业单位应当根据聘用合同规定的岗位职责任务，全面考核工作人员的表现，重点考核（)。
A.A.道德品质
B.B.履职能力
C.C.工作态度
D.D.工作绩效
