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公共部门绩效,尤其是政府绩效主要包括经济绩效、政府绩效和政治绩效三个方面。()

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第1题

在政府绩效的三个维度中,政治绩效是整个政府绩效的中枢和核心。()
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第2题

政府绩效的价值目标是()。

A.政治绩效

B.经济绩效

C.社会绩效

D.文化绩效

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第3题

政府的推动和支持是公共部门绩效评估的发展基础。()
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第4题

绩效评估的内容或标准包括经济、效率、效益三个方面。()
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第5题

政府绩效评估指标体系的核心功能是评价政府实现绩效目标的程度。()
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第6题

政府绩效评估理论体系包括()

A.绩效计划

B.绩效预估

C.绩效评估

D.绩效评估结果的运用

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第7题

绩效评估与绩效管理真正运用到政府管理中来,始于20世纪50年代美国的绩效预算制度。()
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第8题

政府绩效评估蕴含的管理理念是通过政府绩效评估的性质、特征和价值体现出来。()
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第9题

中国政府公共部门绩效评估的改进策略包括()。

A.改善研究状况,培养评估人才,从思想上提高认识

B.将绩效评估和转变政府职能相结合、和财政预算相结合,政府运作适度引入市场机制

C.提高政府绩效评估的法制化程度

D.完善政府绩效评估的信息交流与沟通机制,重视评估结果的反馈及运用

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第10题

《政府绩效与结果法案》要求所有的联邦机构发展和使用绩效评估技术并向公众报告自己的绩效状况。()
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