题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

请选择出下面对知识技能、态度、价值观、信念和思维方式对行为影响的逻辑关系判断正确的一项()

A.思维方式-信念-价值观-态度-知识技能-个人行为

B.价值观-思维方式-信念-态度-知识技能-个人行为

C.价值观-信念-思维方式-态度-知识技能-个人行为

D.价值观-信念-思维方式-知识技能-态度-个人行为

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第1题

不属于“实践性知识”的是()

A.信念

B.态度

C.价值观

D.是什么的知识

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第2题

()对人的行为的作用只有从属的意义。

A.气质

B.价值观

C.信念

D.态度

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第3题

认知模式表明:个体对情境的解释,会影响情绪、行为和生理反应,这些解释常常以()形式表现出来。

A.核心思维

B.核心信念

C.自动思维

D.中间信念

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第4题

价值观是一套关于事物、行为之优劣、好坏的最基本的信念或判断。()
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第5题

关于信念、态度和行为的关系的叙述哪些是正确的()
关于信念、态度和行为的关系的叙述哪些是正确的()

A.信念是一种综合的精神状态,不是一种单纯的知识或想法。在本质上,信念表达的是一种态度

B.态度是引导或决定行为的。态度与行为的关系并不只是单向的,态度影响行为,行为也会影响态度

C.态度是引导或决定行为的。所以态度与行为的关系是单向的

D.态度和行为具有一致性

E.态度和行为也具有不一致性

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第6题

人的态度是由()三部分组成的,它们共同形成态度对象的评价

A.知识、情感、行为

B.认知、情感、信念

C.认知、情感、行为

D.认知、信念、行为

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第7题

认知行为疗法提出的()在所有的心理障碍中都是常见的。

A.功能不良思维

B.认知三角

C.中间信念

D.核心信念

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第8题

以下有关知信行模式的叙述,正确的是()。

A.“知”是知识的学习

B.“信”是信念和积极的态度

C.“行”是行动

D.信念的转变是关键

E.知识是基础,信念是目标,行为改变是动力

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第9题

企业文化是随着现代工业文明的发展,在一定的文化传统背景下,企业组织内部逐步形成的具有本企业特征的基本信念、价值观念、道德规范、规章制度、行为准则、文化环境,以及与此相适应的思维方式和行为方式的总和。()此题为判断题(对,错)。
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第10题

()是人们在人际关系方面所特有的价值信念和行为原则,它包括个人的自我认识和对他人的行为标准。

A.专业

B.规则

C.伦理

D.价值观

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