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[多选题]

下列可以通过工资集体协商讨论的是()。

A.工资协议的期限

B.工资分配制度、工资标准和工资分配形式

C.职工年度平均工资水平及其调整幅度

D.工资支付办法

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第1题

下列()文书或事项应当提交企业职工代表大会或职工大会讨论审议。

A.协商意向书

B.职工方协商代表的确定

C.工资集体协议文本

D.工资集体协议草案

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第2题

工资集体协商的形式主要有企业工资集体协商、行业性工资集体协商和区域性工资集体协商。()
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第3题

下列关于工资集体协商程序的表述错误额是()。

A.工资集体协商的要求只能有职工提出

B.接到协商意向书的一方应于20日内予以书面答复

C.工资协议草案应提交职工代表大会或职工大会讨论审议

D.工资协议经双方首席代表签字盖章后成立

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第4题

工资集体协商会议记录员可以由双方协商代表兼任。()

工资集体协商会议记录员可以由双方协商代表兼任。()

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第5题

广西壮族自治区工资集体协商是决定企业工资分配的基本形式。()

广西壮族自治区工资集体协商是决定企业工资分配的基本形式。()

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第6题

关于工资集体协商的表述,下列正确的是()

A.已定立集体合同的,工资协作为集体合同的附件,并与集体合同具有同等效力

B.依法订立的工资协议对企业和职工双方具有不同约束力

C.双方可以部分履行工资协议规定的义务

D.任何一方可以自行变更或解除工资协议

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第7题

协商代表应当真实反映和代表本方的意愿,履行下列()职责。

A.收集、提供与工资集体协商有关的情况和资料

B.参加工资集体协商,提出协商意见

C.监督工资集体协议的履行

D.参加工资集体协商争议的处理

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第8题

()是指专门就工资事项签订的专项集体合同。

A.工资指导线

B.工资协议

C.工资集体协商

D.工资集体协商制度

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第9题

()是指专门就工资事项签订的专项集体合同。

A.工资指导线

B.工资协议

C.工资集体协商

D.工资集体协商制度

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第10题

工资集体协商的形式主要有()

工资集体协商的形式主要有()

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