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[单选题]

施工项目建设标准实施计划的编制中,项目建设标准落实措施包括:();项目建设标准的宣贯、交底;项目建设标准落实的基本措施和专门措施(组织管理、技术、经济等)。

A.项目建设标准配置

B.项目建设标准及有效性审查

C.项目建设标准配置及深度审查

D.项目建设标准配置及有效性审查

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第1题

以下不属于企业项目管理能力建设的是()。

A.企业项目管理能力建设的战略

B.企业项日管理能力建设的制度

C.企业项目管理能力建设的标准

D.企业项目管理能力建设的措施

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第2题

在项目建设过程中,制定应用标准统一的(),实现项目可研初设的高效编制审査。

A.费率标准

B.标准物料

C.物资清册

D.质量信息标准

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第3题

下列选项中属于项目必要性论证内容的包括()。

A.项目建设是落实相关规划的需要

B.项目建设是落实相关政策的需要

C.项目建设落实相关上级政府部门要求的需要

D.项目已经办理了选址意见书、用地预审意见、项目建议书批复等前期手续

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第4题

标准员的专业技能主要包括()。

A.能够组织确定工程项目应执行的工程建设标准及强制性条文

B.能够参与制定工程建设标准贯彻落实的计划方案

C.能够识读施工图

D.能够对不符合工程建设标准的施工作业提出改进措施

E.能够处理施工作业过程中工程建设标准实施的信息

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第5题

措施项目费中的安全文明施工费应当按照国家或省级、行业建设主管部门的规定标准计价。()
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第6题

对于建设企业,工作标准体系包合()。

A.企业管理工作标准

B.项目管理工作标准

C.操作人员工作标准

D.企业部门工作工作标准

E.项目各岗位工作标准

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第7题

培训开发包括()、培评标准开发等内容。

A.师资库建设

B.培训项目开发

C.课程开发

D.教学资源开发

E.实训项目建设

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第8题

工程项目建设阶段中,投入产出多的当推设计阶段和施工阶段,如何保证设计质量,关键的环节是对()高度重视。
工程项目建设阶段中,投入产出多的当推设计阶段和施工阶段,如何保证设计质量,关键的环节是对()高度重视。

A、工程建设标准的宣贯和培训

B、施工图的阅读

C、工程建设标准宣贯培训的记录

D、施工图会审

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第9题

项目人力资源管理的内容应该包括()。

A.编制组织和人力资源规划

B.人员招聘或遣散

C.明确项目组每个成员的职责和权限以及绩效考核标准

D.项目团队开发与建设

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第10题

开展标准宣贯培训的目的是要让()掌握标准中的各项要求。

A.编制标准的人员

B.落实标准的人员

C.执行标准的人员

D.修订标准的人员

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