题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

应付工资是指应付给村组织管理人员及固定员工的各种()等报酬。

A.工资

B.奖金

C.津贴

D.福利补助

单选题，请选择你认为正确的答案：

ABCD

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第1题

应付工资是指企业应付给职工的工资总额，包括各种()等。

A.工资

B.奖金

C.津贴

D.医药费

E.福利补助

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第2题

按规定支付给管理人员的计时工资、奖金、津贴补贴、加班加点工资及特殊情况下支付的工资等被称为（)。

A.A.管理人员工资

B.B.办公费

C.C.差旅交通费

D.D.固定资产使用费

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第3题

福利，是指国家机关向公务员提供的除工资、奖金之外的各种补贴、服务以及实物报酬。（)

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第4题

福利是指国家向公务员提供的除工资、奖金之外的各种补贴、服务以及实物报酬。（）

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第5题

法定休假日安排劳动者工作的，用人单位应当按照以下()标准支付给劳动者工资报酬。

A.支付不低于工资100%的工资报酬

B.支付不低于工资150%的工资报酬

C.支付不低于工资200%的工资报酬

D.支付不低于工资300%的工资报酬

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第6题

人员报酬中最重要的部分是：

A.工资

B.奖金

C.津贴

D.加班工资

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第7题

（)指个人因任职或受雇取得的工资、奖金、津贴、补贴以及其他受雇所得。

A.工资、薪金所得

B.劳务报酬所得

C.军队奖金

D.稿酬所得

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第8题

商业银行超过国家利率支付给储户的揽储奖金的个人所得税，按（)所得纳税。

A.偶然

B.工资.薪金

C.劳务报酬

D.其他

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第9题

《工资支付暂行规定》所称工资，是指用人单位依据（)的规定，以各种形式支付给劳动者的工资报酬。

A.A.规章制度

B.B.劳动合同

C.C.行业惯例

D.D.民事合同

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第10题

员工为组织目标的实现付出了劳动因而从组织中获得货币报酬指（）

A.薪酬

B.保险

C.福利

D.工资

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