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激励员工既需要正激励也需要负激励。()

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第1题

员工激励的基本形式分为物质激励和精神激励、正激励和负激励、内激励和外激励。()
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第2题

激励可分为正激励和负激励两类。()
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第3题

按激励的性质,给予奖励是负激励,给予惩罚是正激励。()
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第4题

员工在工作中获得的满足感属于()。

A.内激励

B.外激励

C.正激励

D.负激励

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第5题

激励手段越符合员工的需要,刺激力就越小。()
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第6题

激励分为()和()两种方式。

A.负激励

B.物质激励

C.正激励

D.精神激励

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第7题

员工激励方法有物质激励法、制度激励法、目标激励法、荣誉激励法、工作激励法、榜样激励法、情感激励法、竞争激励法。()
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第8题

团队激励的作用主要表现在()。

A.激励是实现组织目标的需要

B.激励是充分发挥各种要素效用的需要

C.激励可以提高员工的工作效率和业绩

D.激励有利于员工素质的提高

E.激励有利于企业文化的构建

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第9题

双因素理论强调是从()。

A.满足人的心理需要方面来激励员工

B.满足“外在目标"来激励员工

C.满足某种期望来激励员工

D.设置某种目标来激励员工

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第10题

工作激励法是指是指利用工作任务本身来激励员工的一种激励方法()
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