题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

19、授权的过程包括()。

A.委派任务

B.授予完成任务所需的职权

C.确定预期的成果

D.提出预算

E.行使职责下属完成任务

答案
行使职责使下属完成这些任务;委派任务;授予完成这些任务所需的职权
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第1题

授权的几个步骤包括:1)确定职位上的人员预期要获得的结果;2)分配职位上人员的任务;3)为完成这些任务进行授权;4)安排人员担任的职位,以完成任务

A.1)-2)-3)-4)

B.1)-2)-4)-3)

C.2)-3)-4)-1)

D.3)-1)-2)-4)

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第2题

授权的几个步骤包括:1)确定职位上的人员预期要获得的结果;2)分配职位上人员的任务;3)为完成这些任务进行授权;4)安排人员担任的职位,以完成任务。正确的顺序是:

A.1)-2)-3)-4)

B.1)-2)-4)-3)

C.2)-3)-4)-1)

D.3)-1)-2)-4)

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第3题

【填空题】团队沟通中,善于确定团队的目标,并激励下属完成任务的成员是()成员角色?
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第4题

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A.职权

B.分权

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D.授权

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第5题

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第6题

【简答题】完成任务,对任务的实施过程进行总结,并提交实施总结。
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第7题

关于授权,以下表述中不确切的表述是()

A.管理者对下属进行授权,就是把工作、权力和对组织的责任都同时转给了下属

B.管理者授不授权都不影响对他对下属拥有的监控权。

C.管理者授予下属的只是代理权,而不是所有权。

D.授权是组织中上下级之间的一种权力分配。

E.授权过程起始于任务的分派

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第8题

3、关于法律法规授权的组织说法不正确的是

A.行使被授予的职权时,是行政主体

B.非行使被授予的职权期间,不具有行政主体资格

C.不能是行政机关的内部机构

D.需具备包括人员、技术等在内的条件

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第9题

【判断题】计划职能的主要任务是确定任务和目标,拟定完成任务和达成目标的行动计划。

A.Y.是

B.N.否

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