题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

最容易发生霍桑效应的是

A.问卷法

B.会谈法

C.参与性观察法

D.非参与性观察法

答案

B、会谈法

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第1题

最容易发生霍桑效应的是

A.问卷法

B.会谈法

C.参与性观察法

D.非参与性观察法

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第2题

4、追踪性评估常用的方法包括（)。

A.会谈法

B.测验法

C.观察法

D.实验法

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第3题

下列哪种资料收集方法不适用于量性研究

A.问卷法

B.非结构式自陈法

C.实验观察法

D.仪器测量法

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第4题

“深入工作现场，能比较全面地了解工作”是以下哪种工作分析法的优点？

A.写实法

B.观察法

C.问卷法

D.参与法

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第5题

5、“深入工作现场，能比较全面地了解工作”是以下哪种工作分析法的优点？

A.写实法

B.观察法

C.问卷法

D.参与法

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第6题

在工作分析实践中，工作信息收集方法中应用最为广泛的方式是

A.问卷法

B.面谈法

C.工作日志法

D.观察法

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第7题

2、在工作分析实践中，工作信息收集方法中应用最为广泛的方式是

A.问卷法

B.面谈法

C.工作日志法

D.观察法

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第8题

【多选题】常用的心理评估方法有（）

A.观察法

B.心理测验法

C.调查法

D.会谈法

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第9题

210、收集培训需求信息的主要方法有（）

A.面谈法

B.工作任务分析法

C.观察法

D.重点团队分析法

E.调查问卷法

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第10题

具有匿名性、反复性和集体性特点的一手资料收集方法是（)

A.观察法

B.深度小组座谈法

C.实验法

D.德尔菲法

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第11题

心理评估的方法有观察法，会谈法、调查法和（）。

A.文献研究法

B.判断法

C.心理测验法

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