题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

【多选题】求职中制作“求职名片”有什么好处?

A.广泛展示“我能做什么”的信息

B.这是求职的职业化表现

C.获得更大人际圈的信息发布

D.投入产出比比较高

答案
投入产出比比较高
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第1题

【多选题】做充分的求职模拟目的是:

A.求职中随心所欲的表现自己

B.更有针对性地在求职中呈现自己

C.了解自己的短板并加以改进

D.避免求职过程中的压力

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第2题

【多选题】进行生涯人物访谈的好处是什么?

A.通过访谈可以建立求职信息渠道

B.能以较高效率获得职场信息

C.可以锻炼自己的访谈能力

D.能够获得比较深入的职场信息

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第3题

应届毕业生可通过什么途径获得求职信息?

A.校园招聘会

B.网络求职

C.熟人推荐

D.街上小广告

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第4题

【多选题】获得应聘者的渠道包括()

A.求职中心

B.职业介绍所

C.专职猎头机构

D.广告

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第5题

【多选题】如果一个学生毕业于不太厉害的学校,但其工作能力很强,那么:

A.其K方面优势不足

B.这很容易获得工作机会

C.S方面有优势

D.求职时需要找机会展示

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第6题

【多选题】求职择业中常见的不良心态有哪些?()

A.攀比心理

B.自卑

C.摇摆不定

D.等靠要

E.自负(盲目求高)

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第7题

【多选题】面试(interview)就是相互瞅瞅的意思,所以:

A.面试中通过礼仪所呈现出来的“外在美”很重要

B.要即早与应聘单位有所接触,以建立好的印象

C.求职过程中要有好的职业化礼仪

D.求职过程中保持对应聘岗位的充分了解

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第8题

以下关于就业信息的说法,不正确的是?

A.就业信息不包括就业政策

B.就业信息是求职的基础

C.就业信息越广泛,择业的视野就越宽阔

D.就业信息的质量越高,求职成功的可能性就越大

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第9题

【多选题】求职信心足的人在经历求职受挫后会:

A.对求职失去主动性

B.吃一堑长一智

C.能够从失败中总结经验

D.失去斗志与热情

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