题目内容
(请给出正确答案)
[主观题]
劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系, 用人单位提出解除劳动合同的,无需支付经济补偿。
答案
立即解除劳动合同,无需进行经济补偿
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第3题
A.用人单位未及时足额支付劳动报酬,解除劳动合同的
B.劳动合同期满但劳动者不同意按原劳动合同条件续订劳动合同,终止固定期限劳动合同的
C.因劳动者同时与他人建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,用人单位通知解除劳动合同的
D.用人单位与劳动者协商一致,解除劳动合同的
E.劳动者不能胜任工作,经培训或者调整工作岗位后仍不能胜任工作,解除劳动合同的
第6题
A.劳动者提出并与用人单位协商一致解除劳动合同的
B.用人单位未按合同的约定提供劳动保护或劳动条件,劳动者解除合同的
C.用人单位决定提前解散,劳动合同终止的
D.因劳动者在试用期内被证明不符合录用条件解除劳动合同的
第7题
A.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的
B.劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的
C.劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的
D.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的
第9题
A.Y.是
B.N.否
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