题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

1、以下关于培训和开发的关系表述错误的是()

A.培训关注现在,开发关注未来

B.培训内容多与现在的工作经验相关,开发则与之联系不紧密

C.相比开发,培训对工作经验要求更多

D.相比培训,开发带有一定的强制性

答案
相比培训,开发带有一定的强制性
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第1题

下列关于“培训”与“开发”关系的辨析,不正确的是()

A.培训的时间短,开发的时间长

B.培训的阶段性比较清晰

C.培训的内涵比开发的内涵大

D.培训关注现在,开发关注未来

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第2题

【单选题】下列关于“培训”与“开发”关系辨析,不正确的是()

A.培训的时间短,开发的时间长

B.培训的阶段性比较清晰

C.培训的内涵比开发的内涵大

D.培训关注现在,开发关注未来

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第3题

培训与开发两者之间的区别之一在于关注点不同,培训关注(),而开发关注未来。

A.态度

B.知识

C.过去

D.现在

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第4题

培训的内容多与现在的()相关,而开发则更多的与现在的工作内容联系并不紧密。

A.工作态度

B.知识

C.工作前景

D.工作内容

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第5题

关于培训与开发和人力资源管理其他职能模块之间的关系,下列表述错误的是()

A.职位分析是实施培训和开发活动的重要基础之一

B.人力资源规划是培训与开发得以顺利实施的重要保证

C.培训与开发和绩效管理的关系相对不是很紧密

D.良好的员工关系对培训与开发有着巨大的推动作用

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第6题

3、关于培训与开发和人力资源管理其他职能模块之间的关系,下列表述错误的是()。

A.职位分析是实施培训与开发活动的重要基础之一

B.人力资源规划是培训与开发得以顺利实实施的重要保证

C.培训与可开发同绩效管理的关系相对不是很紧密

D.良好的员工关系对培训与开发有着巨大的推动作用小

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第7题

21、下列关于培训与开发制定的陈述,正确的是()

A.培训与开发计划是组织进行培训与开发管理的实施规程

B.培训与开发的签发人就是培训与开发的责任人

C.培训与开发计划包括计划变更或调整方式

D.在制定培训与开发计划时,要从企业的实际出发,充分利用各种资源

E.制定培训与开发计划包括:制定操作程序、选择和设计相应的培训与开发内容、培训与开发方法、培训与开发形式等

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第8题

培训着眼于现在,时间较短,目的明确;开发着眼于未来,时间较长,具有阶段性且目标不具体。
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第9题

培训着眼于现在,时间较短,目的明确;开发着眼于未来,时间较长,具有阶段性且目标不具体。
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第10题

培训着眼于现在,时间较短,目的明确;开发着眼于未来,时间较长,具有阶段性且目标不具体。
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