题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
关于培训与开发和人力资源管理其他职能模块之间的关系，下列表述错误的是（）
A.职位分析是实施培训和开发活动的重要基础之一
B.人力资源规划是培训与开发得以顺利实施的重要保证
C.培训与开发和绩效管理的关系相对不是很紧密
D.良好的员工关系对培训与开发有着巨大的推动作用
答案
D、良好的员工关系对培训与开发有着巨大的推动作用
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A.职位分析
B.培训与开发
C.招聘录用
D.战略人力资源管理
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第9题
下列说法不正确的是（）
A.人力资源管理重视培训开发，管理内容非常丰富
B.人力资源管理重使用、轻开发，进行简单的事务管理
C.人力资源管理注重战术分散性，是单纯的成本中心，属于执行层
D.人力资源管理强调战略整体性，是生产效益部门，属于战略层
第10题
下列说法正确的是（）
A.人力资源管理重视培训开发，管理内容非常丰富
B.人力资源管理重使用、轻开发，进行简单的事务管理
C.人力资源管理注重战术分散性，是单纯的成本中心，属于执行层
D.人力资源管理强调战略整体性，是生产效益部门，属于战略层
