题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
（）减少意见相左，协调出共识之能力
A.沟通说服力
B.冲突管理
C.团队协作
D.称赞批评信赖
E.成就动机
答案
B、冲突管理
如搜索结果不匹配，请 联系老师 获取答案
A.寻找权威
B.集体决策
C.标准前置
D.头脑风暴
更多“（）减少意见相左，协调出共识之能力”相关的问题
第2题
面试时提问:同事与你意见相左，并当众同发生争执，你如何对待（）
A.处理冲突的能力、社会观、逻辑思维
B.自我认知能力、谈判能力、抗压能力
C.应聘动机，稳定性
D.自我认知能力、谈判能力、抗压能力
第3题
2、有人说，互联网的产生和普及导致大量信息的生成，而个人处理信息的能力是有限的，因此人们更倾向于选择与自己观点相近的人接触沟通，而疏远与自己观点相左的人和信息。久而久之，这就会导致人们观点极化，并降低对不同意见的包容性和容忍度。你是否同意上述观点？为什么？（不少于500字）
点击查看答案
第4题
《关于加强党的政治建设的意见》指出，要坚持（)这一根本领导制度，善于运用民主的办法汇集意见、科学决策，善于通过协商的方式增进共识、凝聚力量，同时善于集中、敢于担责，防止议而不决、决而不行。
A.一把手负责制
B.民主集中制
C.民主协调制
D.集体领导制
第7题
你的项目领导特德建议了一项能改善项目总体质量的同时只啬少量费用的活动。项目控制控
制员桑哈建议了一个能缩短项目进度但减少产品特性的方法。你认为提高质量和加快进度是非常重要的。虽然你认为特德和桑哈应该相互学习，可他们总是意见相左。你需要一个长远的冲突解决方法。你决定用以下哪一个解决办法？（）
点击查看答案
A．面对
B．解决问题
C．合作
D．缓和
第8题
法治是国家治理体系和治理能力的重要依托,法治体系是国家治理体系的骨干工程,只有全面依法治国才能有效保障国家治理体系的（）,才能最大限度凝聚社会共识
A.系统性
B.全面性
C.规范性
D.协调性
