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[主观题]

1.酒店人力资源的特点包括?

答案
动态性;服务性;科学性;综合性
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第1题

前厅员工只用掌握酒店内部包括:客房价格、类型、特点、酒店主要产品功能、营业时间、位置等信息即可。
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第2题

酒店在选择目标市场策略时需考虑的主要因素有()。

A.酒店资源

B.产品特点

C.市场特点

D.产品生命周期阶段

E.竞争对手的策略

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第3题

下列关于人力资源的描述正确的是()

A.人力资源包括了人才资源

B.人力资源包括了人口资源

C.劳动力资源包括了人力资源

D.人才资源包括了人力资源

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第4题

酒店安全管理具有()、服务性、()、全员性、预防性和()的特点。
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第5题

酒店产品的特点表现在生产和消费是不同步的。
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第6题

酒店安全管理具有复杂性、服务性、政策性、全员性和预防性的特点。
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第7题

酒店安全管理具有复杂性、服务性、政策性、全员性和预防性的特点。
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第8题

酒店安全管理具有复杂性、服务性、政策性、全员性、预防性和突发性的特点。
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第9题

根据“五星级酒店的杯子事件”案例,回答以下问题: 酒店的产品包括哪些? 该案例中酒店的哪些产品出现了差错? 分析酒店出现“杯子事件”的原因。 提出合理的问题解决方案。 谁为“五星级酒店的脏杯子负责”
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