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[单选题]

职场新人积极地与资深员工互动,有利于快速获取职业知识、了解企业环境,以便自己尽快度过职业适应期。()

A.正确

B.错误

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第1题

【判断题】职场新人积极地与资深员工互动,有利于快速获取职业知识、了解企业环境,以便自己尽快度过职业适应期。()

A.Y.是

B.N.否

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第2题

【单选题】作为职场新人,不正确的做法是()。

A.挑剔企业的问题,向领导提出。

B.勇挑工作重担,乐于奉献。

C.热爱本职工作,培养职业兴趣。

D.虚心学习,尽快适应工作环境。

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第3题

在初创期企业员工的战略性职业发展规划中,当某员工发展遇到职场天花板时,企业应该

A.顺其自然,尽量避免和员工正面谈及职业发展问题

B.和员工谈心,劝员工耐心等待职业发展机会

C.和员工谈心,强调奉献精神,要求员工正确认识自己切勿有不切实际的期望

D.和员工谈心,和员工一起思考不局限于本企业的开放式职业发展机会,积极推动将职场天花板中的员工发展为战略资源伙伴

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第4题

【判断题】生涯人物访谈,是指为了获取职场信息,通过与一定数量的职场人士会谈,了解相关职业、职位的实际工作情况。

A.Y.是

B.N.否

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第5题

职场新人在工作中要少说多看,尽快熟悉人际关系,融入环境。
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第6题

刚刚开始工作,职场新人要尽快认清自己的角色,明确自己的工作职责。
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第7题

职业发展可划分为职场新人、基层人员、中层管理和高层管理四个阶段。
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第8题

职场新人要慢慢适应职场。
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第9题

【多选题】新人进入单位之后,应该()。

A.尽快融入集体

B.养成良好的职业行为习惯和职业操守

C.最基本的做人做事的良好态度和方法开始

D.展示个性,凸显自己的能力和水平

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第10题

【多选题】我们应该通过何种渠道从价值观角度观察职业?()

A.与职场人士交流

B.阅读行业职业杂志报刊

C.参加实习见习

D.通过各种媒体了解行业职业文化

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