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第2题
按照公平理论的要求，企业在制定薪酬政策时必须保证公平合理，而工作分析则对各个职位（）、资格的要求等做出了具体的描述。
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第3题
运动生物化学是从分子水平上探索及论证生命活动过程中的化学变化特点和规律与（）相互关系的一门新学科。
A.身体健康
B.运动员训练效果
C.身体健康、运动机能和运动能力
D.比赛成绩
第4题
商业银行互联网个人贷款全流程线上化的特点，注定其与传统线下个人贷款业务相比需要一样的风险防控措施。 （）
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第5题
我国消防安全工作的方针是“预防为主，防消结合”。
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第6题
一般工作分析小组成员主要由以下几类人员组成：（），从而保证结果的客观及科学性。
A.企业的高层领导
B.人力资源管理部门熟悉工作分析的专业人员
C.外部专家
D.被调查岗位员工
第7题
将他人状态与自身状态进行对比以获得明确自我评价的过程叫做（）
A.社会认同
B.自我概念形成
C.社会比较
D.社会化
第8题
2. 设计浇注系统时要结合制品大小、结构形状、壁厚及技术要求，确定浇注系统的结构形式、浇口数量和位置，保证浇口去除、修整方便，无损制品的美观和使用。（）
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第9题
招聘专员其工作职责简单说来就是要做好公司的中短期和阶段（），实施和维护公司的招聘体系。
A.员工任职资格
B.工作名称
C.招聘规划
D.工作活动
第10题
钢桥的设计、施工及养护较大区别于普通混凝土桥梁，像其它制造业一样，需要更加专业的技术人才，进行更加精细化的工作，才能保证钢桥安全，并节约成本，使钢桥更有竞争力。
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