题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
56、面对团体中的冲突，我们通常会有哪些担心？
A.冲突是对领导权威的挑战
B.失去对整个团队的控制
C.引发团队内部的分裂
D.不利于整个团队工作效率
答案
C、引发团队内部的分裂
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A.面对冲突
B.解决冲突
C.压制冲突
D.避免冲突
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第2题
团队冲突是指团队成员在思想上所经历的各种各样的不一致，如目标不一致、对事实的解释不一致、对行为后果的期望不一致等，从而产生的争执、摩擦、沮丧情绪等，下列内容属于团队冲突的内容的是。（)
A.性格冲突
B.关系冲突
C.任务冲突
D.程序冲突
E.结果冲突
第4题
管理者如何保证团队讨论时能具有一定程度的建设性冲突，同时降低破坏性冲突（）
A.提高团队成员对冲突的敏感性，合理避免破坏性冲突的产生
B.提高团队成员的情商，加强沟通技巧
C.增进彼此的了解和信任
D.对他人的行为进行指责
第5题
5、虚拟星状创业团队劣势是：
A.核心人物的行为必须充分考虑其他成员的意见，权威性不够
B.容易形成权力过分集中的局面，从而使决策失误的风险加大
C.当团队成员和主导人物发生冲突时，核心主导人物具有特殊权威，其他团队成员处于被动地位，可能会导致其他团队成员离开团队，对组织影响较大
D.当团队成员间冲突升级时，容易导致整个团队的涣散
第6题
4、网状创业团队的劣势不包括：
A.团队没有明显的核心，整体结构较为松散
B.核心人物的行为必须充分考虑其他成员的意见，权威性不够
C.由于团队成员在团队中的地位相似，因此容易在组织中形成多头领导的局面
D.当团队成员间冲突升级时，容易导致整个团队的涣散
第8题
有关护理团队描述错误的是：（)
A.没有目标，护理团队就没有存在的意义
B.权限是护理团队中最核心的力量
C.一个团队中每个人都承担不同的角色和分工
D.团队的定位和个人的定位是不冲突的
E.每个团队未完成目标都会有自己的计划
第9题
有关护理团队描述错误的是：（)
A.没有目标，护理团队就没有存在的意义
B.权限是护理团队中最核心的力量
C.一个团队中每个人都承担不同的角色和分工
D.团队的定位和个人的定位是不冲突的
E.每个团队未完成目标都会有自己的计划
第10题
对矛盾冲突的正确理解包括____
A.团队内部的冲突是有害的，应该压制
B.解决冲突最好的办法是回避
C.下级与上级之间发生冲突，应该通过说理与动情的方式去解决，如果不能达到目的，应主动放弃，服从上级
D.冲突的破坏性大于建设性
第11题
对矛盾冲突的正确理解包括____
A.团队内部的冲突是有害的，应该压制
B.解决冲突最好的办法是回避
C.下级与上级之间发生冲突，应该通过说理与动情的方式去解决，如果不能达到目的，应主动放弃，服从上级
D.冲突的破坏性大于建设性
