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[主观题]

在多数情况下你遇到的只是一些运动员的轻微损伤,如肌肉拉伤、手臂挫伤等。遇到这些需要帮助的情况时,你可以采用一人帮助步行法、二人帮助步行法、四手搬运法、两手搬运法帮助他们离开场地。

答案
(1)虽然机遇和运气在成功中起到一定的作用,但因此就说机遇是成功的主要因素,这种看法有失偏颇,是比较片面的。 (2)其实成功也是由内因和外因决定的,内因是根本,外因是条件。一个人要获得成功,自身的知识、经验、能力等是最根本的,而机遇和运气是外因,是外部条件。 (3)有些人在平时就很努力工作和学习,坚持不懈,日积月累,具备了丰富的知识经验和很强的综合能力,一旦机遇来临,就抓住机会,取得了成功。这种成功的前提是他具备抓住机会的知识和能力。对于那些各方面较平庸的人来说,就算给他很好的机遇,他也抓不住机遇而取得成功的。 (4)因此,平时努力学习和工作,积累丰富的知识和经验,提高自己的综合素质和能力,才是取得成功的关键因素。
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第1题

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第2题

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第3题

当我们运动时出现内伤如挫伤、肌肉拉伤、关节扭伤等情况时,一般()小时内采用冷敷,避免损伤加重

A.12

B.24

C.36

D.48

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第4题

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第5题

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第6题

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第9题

【论组织级信息系统项目的人力资源管理】 在信息系统项目中,经常会遇到很多关于人力资源方面的问
题。例如,招募到的项目成员不适合当前项目的需要;团队的组成人员尽管富有才干,但是却很少或者根本没有彼此合作的经验;团队的气氛不积极,造成项目团队成员的士气低落;项目团队的任务和职责分配不清楚等。这些问题导致了项目工作效率的降低,甚至使项目失败。 请围绕“组织级信息系统项目的人力资源管理”论题,分别从以下3个方面进行论述。 1.简要叙述你参与管理过的信息系统项目(如项目的背景、发起单位、目的、项目周期、交付的产品等),以及该项目在人力资源管理方面的情况。 2.概要叙述你对于项目人力资源管理的认识,以及项目人力资源管理的基本过程。 3.结合你的项目经历,论述在信息系统项目中人力资源管理方面经常会遇到的问题及其产生的原因,针对这些问题给出你在管理项目时所采取的解决措施。

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