更多“在印象管理理论看来,在人际互动中,为了给他人留下好印象,一定…”相关的问题
第1题
在印象管理理论看来,在人际互动中,为了给他人留下好印象,一定要对他人多多表扬。
点击查看答案
第2题
客户在询问时,一定要抓住黄金()给客户留下好印象
点击查看答案
第3题
传统印象管理与社交媒体印象管理的差异:
A.个体在社交媒体上身份产生变化
B.观众在不同的情境中
C.媒体逻辑限制沟通方式
D.社交媒体互动更方便
点击查看答案
第4题
印象管理是一种(),在人际交往中互动的,双方都知道对方在不断的观察评价自己,所以个体往往不断调整自己的言辞表情和行为等,以及给对方留下一个良好的印象。
点击查看答案
第5题
一个人一旦接受了他人的一个微不足道的要求,为了避免认知上的不协调,或想给他人以前后一致的印象,就有可能接受更大的要求。对这一原理的利用被称为
A.登门槛效应
B.权威效应
C.限定条件下的事实
D.留面子效应
点击查看答案
第6题
专业伦理是专业人员的专业人际角色与他人互动行为的规范。
点击查看答案
第7题
个体为了给观察到的对象赋予一定的意义而进行的组织和解释感觉印象的过程是自我评价。
点击查看答案
第8题
印象管理可以简单分类为获得性印象管理、保护性印象管理和非言语印象管理三类。
点击查看答案
第10题
递接物品反映出我们与他人交往的态度,从而给人留下美好而深刻的印象。
点击查看答案