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[单选题]

【单选题】组织的各个部门.各个人员都可以根据组织内外环境的变化而进行灵活调整和变动,属于组织设计原则中的 。

A.统一指挥原则

B.控制幅度原则

C.权责对等原则

D.柔性经济原则

答案
B、控制幅度原则
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第1题

组织的各部门、各人员都是可以根据组织内外环境的变化而进行灵活调整,这是组织设计的()。

A..权责对等原则

B.控制幅度原则

C.统一指挥原则

D.柔性经济原则

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第2题

在设计组织时,遵循()原则,可以根据内外环境的变化,组织进行灵活调整和变动。

A.专业化分工

B.统一指挥

C.权责对等

D.柔性经济

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第3题

2、在设计组织时,遵循()原则,可以根据内外环境的变化,组织进行灵活调整和变动。

A.专业化分工

B.统一指挥

C.权责对等

D.柔性经济

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第4题

根据GB/T19001-2016,一个组织质量管理体系的设计和实施不受下列因素的影响()

A.人员的变动

B.组织所提供的产品

C.组织的规模和组织的结构

D.组织的环境,该环境的变化及该环境有关的风险

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第5题

()是指组织需要根据环境的变化对组织的结构进行变革并重置,在组织中进行权力和责任的分配,使组织变得更为柔性灵活、易于合作。

A.时间性变革

B.计划变革

C.战略性变革

D.结构性变革

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第6题

根据GB/T19001-2008标准(2016版),一个组织质量管理体系的设计和实施不受下列因素的影响

A.组织的规模和组织的结构

B.组织所提供的产品

C.人员的变动

D.组织的环境,该环境的变化及该环境有关的风险

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第7题

管理的基本问题是什么?() A、如何在变动的环境中激发人的潜力,将组织的资源进行有效的配置,以达成组织既定的目标 B、人、组织与管理的互动管理 C、根据企业生命周期来选择管理模式 D、根据环境变动来选择管理模式

A.如何在变动的环境中激发人的潜力,将组织的资源进行有效的配置,以达成组织既定的目标

B.人、组织与管理的互动管理

C.根据企业生命周期来选择管理模式

D.根据环境变动来选择管理模式

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第8题

调节是人体根据内外环境的变化实现体内活动的适应性调整。
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第9题

【单选题】面对动态变化、竞争加剧的世界经济,管理者必须注意考虑环境因素的作用,以便充分地了解和熟悉环境,从而能够有效地适应环境并:

A.进行组织变革

B.保护组织稳定

C.减少环境变化

D.推动环境变化

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第10题

对于一个工作团队,下列哪些陈述是错误的?

A.如今的组织很少使用工作团队

B.工作团队一般没有传统部门灵活

C.工作团队对公司内外环境的变化反应较弱

D.工作团队的成员具有随机和不同的技能

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