题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
【多选题】主要的内部招聘方式有（)
A.提升晋升
B.工作调换
C.工作轮换
D.人员重聘
答案
布告招标
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A.提拔晋升
B.岗位轮换
C.猎头公司
D.人员重聘
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第4题
【多选题】与外部招聘相比,内部提升的优点是（)。
A.可以为组织带来新的管理方法和经验
B.能更好地维持成员对组织的忠诚,鼓励有发展潜力的员工更加自觉、积极地工作
C.有利于保证选聘工作的正确性
D.有利于被聘者迅速展开工作
E.来源广泛,选择余地大
第6题
内部提升和外部招聘都是非常重要的选拔人才的方式，但是二者之间各有利弊，你认为在（）情况下优先使有内部晋升的方式。
A.选拔高层次管理人才
B.需要对公司战略进行重大修改
C.组织有一个持续发展的战略
D.外部环境变化激烈
E.需要被聘者能够迅速开展工作
第10题
内部提升和外部招聘都是非常重要的选拔人才的方式，但是二者之间各有利弊，你认为在（）情况下优先使有外部招聘的方式。
A.选拔高层次管理人才
B.需要被聘者能够迅速开展工作
C.组织有一个持续发展的战略
D.外部环境变化激烈
