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[单选题]

下列各项中,属于企业应付职工薪酬核算的内容有()。

A.职工培训费

B.职工工资

C.职工福利

D.辞退福利

答案
职工福利费;住房公积金;社会保险金
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第1题

【多选题】下列各项中,应确认为应付职工薪酬的有()。

A.非货币性福利

B.社会保险费和辞退福利

C.职工工资、福利费

D.工会经费和职工教育经费

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第2题

5.下列各项中,应确认为应付职工薪酬的有()。

A.非货币性福利

B.社会保险费和辞退福利

C.职工工资、福利费

D.工会经费和职工教育经费

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第3题

1. 下列各项中,属于企业应付职工薪酬的有()

A.工会经费

B.企业医务人员的工资

C.住房公积金

D.辞退福利

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第4题

3、1. 下列各项中,属于企业应付职工薪酬的有()

A.工会经费

B.企业医务人员的工资

C.住房公积金

D.辞退福利

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第5题

【单选题】下列各项中,不应当在“应付职工薪酬”科目核算的是()

A.应付职工的医疗保险费

B.预支职工的差旅费

C.应付职工的带薪缺勤

D.应付职工的辞退福利

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第6题

21、下列各项中,应作为应付职工薪酬核算的有()

A.支付的工会经费

B.支付的职工教育经费

C.为职工支付的住房公积金

D.辞退福利

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第7题

下列内容属于职工薪酬中的短期薪酬的有()。

A.工资

B.职工教育经费

C.住房公积金

D.离职后福利

E.辞退福利

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第8题

【单选题】下列各项中不应通过应付职工薪酬账户核算的是()。

A.职工工资、资金

B.离退休人员工资

C.因解除与职工的劳动关系给予的补偿

D.非货币性福利

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第9题

30、非货币性福利属于《企业会计准则第9号——职工薪酬》规范的内容,因此核算时应通过“应付职工薪酬”科目核算。
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第10题

37、下列各项中,属于企业资产负债表应付职工获酬”项目列报内容的有()

A.辞退福利

B.累积带薪缺勤

C.因解除劳动关系而应给予职工的现金补偿

D.向职工提供的异地安家费

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第11题

(2018年)下列各项中,属于“应付职工薪酬”科目核算内容的有()。

A.发放给员工的生活困难补助

B.报销员工出差的差旅费

C.给员工支付的培训支出

D.离职后福利

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