题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
强调员工参与并采用现金激励来鼓励员工参与，且以产品销售价格与成本价格之间的附加值来衡
量生产率的奖励计划是（）。
A．管理奖励计划
B．基于团队的奖励计划
C．斯坎伦计划
D．拉克收益分享计划
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A.采取“告知式”来引导并指示员工
B.采取“推销式”来解释工作从而劝服员工
C.采取“参与式”来激励员工并帮助员工解决问题
D.采取“授权式”来将工作交付给员工
更多“强调员工参与并采用现金激励来鼓励员工参与，且以产品销售价格与…”相关的问题
第2题
持续质量改进的本质是A．强调顾客的需要，以诚信来长期维系主顾关系B．强调全员参与，帮助
持续质量改进的本质是
A．强调顾客的需要，以诚信来长期维系主顾关系
B．强调全员参与，帮助职工掌握各项技能
C．持续地、渐进地变革
D．强调质量是制造出来的
E．强调对员工尊重、引导、激励、授权
第3题
新东方在人才激励方面更加注重对人才进行全方位的培训和晋升，每位进入新东方的员工都将进行为期三个月的入职培训，并且通过各种渠道充分了解员工的个人需求和职业发展意愿，并创造机会鼓励员工晋升、此激励方式属于（)
A、职位消费激励
B、个体成长和职业生涯激励
C、参与激励
D、授权激励
第8题
五星活动的意义在于开展“集五星、创五星”激励活动，鼓励员工参与HSE管理活动，对参与HSE管理活动的员工予以激励，提升员工安全意识与素养，培养员工参与HSE管理体系建设的主动性（）
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