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[判断题]

我国法律规定禁止使用童工。童工是指未满16周岁,与单位或个人发生劳动关系、从事有经济收入的劳动或个体劳动的少年、儿童。判断对错

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第1题

关于禁止使用童工的法律规定,说法正确的是()。A.禁止招用未满16周岁的未成年人B.文艺、体育和特种

关于禁止使用童工的法律规定,说法正确的是()。

A.禁止招用未满16周岁的未成年人

B.文艺、体育和特种工艺单位招用未满16周岁的未成年人的不需要履行审批手续

C.文艺、体育和特种工艺单位招用未满16周岁的未成年人不需要接受义务教育

D.不需经未成年人的父母或者其他监护人同意,可以招用不满16周岁的专业文艺工作者、运动员

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第2题

我国法律规定()周岁以下的工人为童工,对于童工禁止使用

A.14周岁

B.15周岁

C.16周岁

D.18周岁

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第3题

根据我国法律规定,用人单位不得招用童工,童工是指未满()周岁,与单位或个人发生劳动关系,从事经济收入的劳动或者从事个体劳动的儿童。

A.12

B.14

C.16

D.18

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第4题

国家有关法律规定,童工是指未满多少周岁,与单位或个人发生劳动关系,从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年儿童?
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第5题

国家有关法律规定,童工是指未满()周岁,与单位或个人发生劳动关系从事经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。

A. 15

B. 16

C. 17

D. 18

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第6题

《劳动法》第15条规定:禁止用人单位招用童工,是指未成年人的年龄是未满()。

A.18周岁

B.16周岁

C.17周岁

D.10周岁

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第7题

我国《劳动法》规定,禁止招收未满16岁的未成年人就业,其中,未满16周岁就业的未成年人被称为()。

A.未成年工

B.成年工

C.劳工

D.童工

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第8题

下列关于禁止使用童工的表述正确的是

A.所有单位和个人禁止使用童工

B.各种职业介绍机构以及其他单位或个人不得为未满16周岁的少年、儿童介绍工作

C.各级工商行政管理部门不得为未满16周岁的少年、儿童核发个体营业执照

D.父母或其他监护人不得允许未满16周岁的子女或被监护人做童工

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第9题

依照我国法律规定()周岁以下为童工,公司禁止任用童工

A.15

B.16

C.17

D.18

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第10题

关于禁止使用童工,下列描述正确的是()

A.未满16周岁的未成年人就业的称为童工

B.未满18周岁的未成年人就业的称为童工

C.禁止未满16周岁的未成年人开业从事个体经营活动

D.不得允许未满16周岁的未成年人被用人单位招用

E.文艺单位可以招用童工

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