培训效果反馈包括（)。A培训教师考评B培训总结、资源归档C培训组织管理的考评D应用反馈

A.培训教师考评

B.培训组织管理的考评

C.应用反馈

D.培训总结、资源归档

A.受训人员的考评

B.培训教师考评

C.应用反馈

D.培训管理的考评

E.培训总结、资源归档

A.受训人员的考评

B.培训教师考评

C.应用反馈

D.培训管理的考评

E.培训总结、资源归档

培训评估，又称______。

A．培训反馈

B．培训总结

C．培训效果评估

D．培训纠偏

A.培训总结

B.培训评价

C.培训考评

D.资料归档

A.培训需求分析—制定培训计划—实施培训—考核评估—反馈和总结提高

B.制定培训计划—培训需求分析—实施培训—考核评估—反馈和总结提高

C.制定培训计划—实施培训—考核评估—反馈好总结提高

D.实施培训—培训需求分析—考核评估—反馈和总结提高

A.培训需求分析

B.培训课件准备

C.培训教师确认

D.培训场地确认

A.保证培训活动按照计划进行

B.培训执行情况的反馈

C.找出培训的不足，总结教训

D.保证培训效果测定的精确性

A.培训内容与培训环境

B.培训管理人员与教师

C.培训的进度与中间效果

D.受训者与培训内容的相关性

E.受训者对培训项目的认知程度

在培训中要对培训效果进行跟踪与反馈。对培训机构和培训人员的评估不包括（）。

A.教师的教学经验？

B.管理人员的工作积极性？

C.教师的领导能力

D.管理人员的合作精神

360度绩效考评程序包括考评项目的设计、培训考评者、实施及反馈面谈四个阶段吗？()