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[主观题]

著名心理学家约翰霍兰德提出了()理论。

A、人格-工作适应

B、“冰山”模型

C、胜任力模型

D、“洋葱”模型

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第1题

心理学家约翰·霍兰德提出了()。

A.“大五”模型

B.人格工作适应性理论

C.MBTI

D.16种人格特质

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第2题

美国著名职业心理学家霍兰德提出了“六边形理论”。()

美国著名职业心理学家霍兰德提出了“六边形理论”。()

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第3题

美国心理学家约翰·霍兰德提出了六种常见的职业行为的个性理论,其中包括()。

A.现实操作型

B.自我实现型

C.调查研究型

D.艺术型

E.创新型

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第4题

美国著名的职业指导专家约翰霍兰德在1959年提出了具有广泛社会影响的()

A.人格适应理论

B.工作适应理论

C.因素理论

D.人格-工作适应理论

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第5题

美国约翰霍普金斯大学心理学教授援约翰·霍兰德是美国著名的职业指导专家,他于1971年提出了具有广泛社会影响的()理论。

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第6题

美国心理学家、 著名的职业指导专家霍兰德于1959年提出了具有广泛社会影响的(),该理论将职业环境划分为六种。

A.职业兴趣理论

B.职业锚理论

C.职业生涯发展阶段理论

D.职业选择理论

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第7题

美国心理学教授约翰霍兰德1959年提出了具有广泛社会影响的理论是择业动机理论。()
美国心理学教授约翰霍兰德1959年提出了具有广泛社会影响的理论是择业动机理论。()

此题为判断题(对,错)。

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第8题

美国心理学教授约翰·霍兰德1959年提出了具有广泛社会影响的理论是()。

A.人-职匹配理论

B.职业性向理论

C.择业动机理论

D.职业锚理论

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第9题

哈佛大学心理学家()提出了操作条件反射理论。

A.斯金纳

B.沃森

C.约翰

D.加格纳

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第10题

美国管理心理学家约翰·摩尔斯和杰伊·洛希于1970年提出了()。
美国管理心理学家约翰·摩尔斯和杰伊·洛希于1970年提出了()。

A.X理论

B.Y理论

C.超Y理论

D.Z理论

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