组织设计的内容有（）。 A．建立信息沟通渠道 B．确定各个部门的职责范围 C．建立合理的

组织设计的内容有（）。

A 建立信息沟通渠道

B 确定各个部门的职责范围

C 建立合理的组织机构

D 配备和使用适合工作要求的人员

E 确定岗位的职责、权限和利益

组织设计的内容和步骤包括（）。

A．建立信息沟通的渠道

B．确定各个部门的职责范围

C．建立合理的组织机构

D．配置适合工作要求的人员

E．确定岗位权限和权益

A．临时用电组织设计及修改、更新临时用电组织设计的资料

B．临时用电技术交底资料

C．临时用电工程检查验收表

D．电气设备的试、检验凭单和调试记录

E．接地电阻记录

下列哪项不属于组织职能的内容()

A．确定组织目标

B．将必要的业务工作进行分组归类

C．与其他管理职能配合并建立组织内的信息沟通渠道

D．进行业务控制与管理

A．职能设计是整个组织设计的首要内容

B．部门设计建立在对组织内各种职能加以分类的基础之上

C．在进行组织设计时，一般先进行部门设计，然后确定管理层次，最后选择管理跨度

D．在组织设计中，职权是管理层次和部门之间的纽带

A．纵向信息沟通

B．反馈信息系统

C．企业文化

D．横向信息沟通

E．建立标准信息载体

A.知识沟通

B.人际沟通

C.情感沟通

D.信息沟通

A．建立资源管理系统

B．建立一种信息沟通的渠道或系统信息共享

C．建立MRP

D．建立快速响应系统

A.用电组织设计的全部资料

B.用电工程检查验收表

C.定期检(复)查表

D.接地电阻、绝缘电阻等参数测定记录表

E.电工安装、巡检、维修拆除工作记录

A．纵向信息沟通

B．反馈信息系统

C．企业文化

D．横向信息沟通

E．建立标准信息载体