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[主观题]

根据我国《劳动法》的规定,用人单位不得安排女职工在哺乳未满()的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。

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第1题

根据我国《劳动法》的规定,用人单位与工会和劳动者协商后,一般情况下加班时间为()

A.每天不超过一小时

B.每天不超过三小时

C.每周不超过八小时

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第2题

根据我国《劳动法》的规定,用人单位与工会和劳动者协商后,一般情况下加班时间为()。

A.每天不超过1小时

B.每天不超过2小时

C.每天不超过8小时

D.每天不超过10小时

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第3题

根据我国《劳动法》的规定,用人单位与工会和劳动者协商后,一般情况下加班时问为()。

A.每天不超过1小时

B.每天不超过3小时

C.每周不超过8小时

D.每周不超过10小时

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第4题

根据我国《劳动法》的规定,用人单位与工会和劳动者协商后,一般情况下加班时间为 ()。A.每天不超过1

根据我国《劳动法》的规定,用人单位与工会和劳动者协商后,一般情况下加班时间为 ()。

A.每天不超过1小时

B.每天不超过3小时

C.每周不超过8小时

D.每周不超过10小时

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第5题

根据我国《劳动法》的规定,用人单位与工会和劳动者协商后,一般情况下加班时间为()。

A.每天不超过1小时

B.每天不超过3小时

C.每周不超过8小时

D.每周不超过10小时

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第6题

根据我国劳动法的规定,劳动者与用人单位可以随时协商解除劳动合同()
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第7题

根据我国劳动法的规定,用人单位支付工资不得低于().

A.全国最低标准

B.行业最低标准

C.当年最低标准

D.当地最低标准

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第8题

根据我国劳动法的规定,用人单位每月要求劳动者加班加点的时间不得超过()小时。

A.24

B.36

C.48

D.72

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第9题

根据我国劳动法的规定,用人单位应当依法安排劳动者休息、休假的节日,包括()。

A.元旦

B.春节

C.国际劳动节

D.国庆节

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第10题

根据我国«劳动法»的规定,用人单位不得安排女职工从事国家规定的()体力劳动强度的劳动。A. 第

根据我国«劳动法»的规定,用人单位不得安排女职工从事国家规定的()体力劳动强度的劳动。

A. 第二级

B. 第三级

c. 第四级

D. 第五级

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第11题

根据我国劳动法的规定,用人单位不得在女职工孕期、产期、哺乳期内单方面解除劳动合同()
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