下列属于人力资本投资活动的有()。
A.上高中
B.上大学
C.读研究生
D.在职培训
第5题
下列属于人力资本投资活动的是()。
A.各层次的正规教育
B.工作流动
C.加强学龄前儿童的营养
D.寻找工作
E.失去工作
第7题
根据下列条件,回答 82~85 题:
IBM在2001年为员工花费了300亿美元,相当于其营收的35%,其中大约有10亿美元用于员工的学习。面对巨额开支,公司高层要求人力资源管理部门评估这项投资是否符合公司的战略目标要求,是否有足够高的投资回报率。为了回答这些问题,人力资源管理部门采取了评估措施,证明对员工的学习投资是很有成本效益的,并强调了人力资本作为IBM竞争优势的重要性,确保IBM吸引、激励并留住人才的战略重点得到实施。
第 82 题 不仅各级正规教育和在职培训活动所花费的支出属于人力资本投资,而且()等活动也同样属于人力资本投资活动。
A.购买工艺品
B.增进健康
C.加强学龄前儿童营养
D.寻找工作
第9题
关于人力资本投资的说法,正确的是。
A.人力资本投资的主体只能是个人及其家庭
B.企业对员工进行在职培训也属于人力资本投资的一种形式
C.人力资本投资具有当前投资,在未来获益的特点
D.义务教育也属于人力资本投资
E.人力资本投资活动具有谁投资、谁获益的特点
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