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用人单位招用退役军人符合国家规定的,无法享受税收优惠等政策。()

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第1题

用人单位招用退役军人符合国家规定的,依法享受________等政策。

A.税收优惠

B.教育优惠

C.员工优惠

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第2题

用人单位招用退役军人符合国家规定的,依法享受()等政策。

A.税收优惠

B.贷款贴息

C.申请创业担保贷款

D.融资优惠

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第3题

国家规定禁止用人单位招用未满()周岁的未成年人。

A.15

B.16

C.17

D.18

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第4题

用人单位招用国家规定须持证上岗的技术工种人员,应按照()执行。 A.《劳动法》 B.《招用技术

用人单位招用国家规定须持证上岗的技术工种人员,应按照()执行。

A.《劳动法》

B.《招用技术工种从业人员规定》

C.《禁止使用童工规定》

D.《劳动力市场管理规定》

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第5题

用人单位招用人员,除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外,不得以性别为由拒绝录用妇女。()A 、

用人单位招用人员,除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外,不得以性别为由拒绝录用妇女。()

A 、正确

B 、错误

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第6题

用人单位招用人员,除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外,不得以()为由拒绝录用妇女或者提高

用人单位招用人员,除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外,不得以()为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。

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第7题

妇女享有与男子平等的就业权利。用人单位招用人员,除国家规定不适合妇女的工种或者岗位外,不得以性别为由拒绝招用女职工或者提高对女职工的录用标准()
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第8题

用人单位在招用职工时,除国家规定不适合从事的工程或岗位外,不得以()为由拒绝录用或者提高录用标准。

A.政治面貌

B.性别

C.民族

D.种族

E.宗教信仰

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第9题

根据《就业促进法》规定:用人单位招用人员,除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外,不得以性别
为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。

A 正确

B 错误

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第10题

用人单位在招用职工时,除国家规定不适合从事的工种或者岗位外,不得以()为由拒绝录用
或者提高录用标准。

A.性别

B.民族

C.体重

D.出生地

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