题目内容
(请给出正确答案)
[多选题]
根据劳动合同法律制度的规定,对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由()确认。
A.工会
B.劳动争议仲裁机构
C.人民法院
D.工商行政管理机关
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A.工会
B.劳动争议仲裁机构
C.人民法院
D.工商行政管理机关
第6题
根据劳动合同法律制度的规定,下列有关无效劳动合同的表述中,正确的有()。
A.对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由劳动争}义仲裁机构或者人民法院确认
B.无效劳动合同自订立时起就没有法律约束力
C.劳动合同部分无效,不影响其他部分效力的,其他部分仍然有效
D,劳动合同被确认无效,用人单位应当向劳动者支付经济补偿金
第9题
A.试用期用工双方当事人可以订立口头协议
B.建立劳动关系,应当订立书面劳动合同
C.建立劳动关系,只能订立书面劳动合同
D.非全日制用工双方当事人可以不订立书面劳动合同
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