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[单选题]

设有职务工资关系P(职务,最低工资,最高工资),员工关系EMP(员工号,职务,工资),要求任何一名员工,其工资值必须在其职务对应的工资范围之内,实现该需求的方法是()

A.建立"EMP.职务"向"P.职务"的参照完整性约束

B.建立"P.职务"向"EMP.职务"的参照完整性约束

C.建立EMP上的触发器程序审定该需求

D.建立P上的触发器程序审定该需求

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第1题

设有职务工资关系P(职务,最低工资,最高工资),员工关系EMP(员工号,职务,工资),要求任何一名员工,其工资值必须在其职务对应的工资范围之内,实现该需求的方法是______。

A.建立 “EMP.职务”向“P.职务”的参照完整性约束

B.建立“P.职务”向“EMP.职务”的参照完整性约束

C.建立EMP上的触发器程序审定该需求

D.建立P上的触发器程序审定该需求

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第2题

设有职务工资关系P(职务,最低工资,最高工资),员工关系EMP(员工号,职务,工资),要求任何一名员工,其工资值必须在其职务对应的工资范围之内,实现该需求的方法是______。

A.建立 “EMP.职务”向“P.职务”的参照完整性约束

B.建立“P.职务”向“EMP.职务”的参照完整性约束

C.建立EMP上的触发器程序审定该需求

D.建立P上的触发器程序审定该需求

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第3题

● 设有职务工资关系P(职务,最低工资,最高工资),员工关系EMP(员工号,职务,工资),要求任何一名员工,其工资值必须在其职务对应的工资范围之内,实现该需求的方法是 (6) 。(6)

A.建立“EMP.职务”向“P.职务”的参照完整性约束

B. 建立“P.职务”向“EMP.职务”的参照完整性约束

C. 建立EMP 上的触发器程序审定该需求

D. 建立P 上的触发器程序审定该需求

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第4题

● 设有职务工资关系P(职务,最低工资,最高工资),员工关系EMP(员工号,职务,工资),要求任何一名员工
,其工资值必须在其职务对应的工资范围之内,实现该需求的方法是 (6) 。

(6)

A. 建立“EMP.职务”向“P.职务”的参照完整性约束

B. 建立“P.职务”向“EMP.职务”的参照完整性约束

C. 建立EMP 上的触发器程序审定该需求

D. 建立P 上的触发器程序审定该需求

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第5题

设有关系:工资范围(职务,最低工资,最高工资),职工(职工号,职务,工资),要求任一职工,其工资值必须在其职务对应的工资范围之内,实现该需求的方法是(54)。

A.建立职工.职务向工资范围.职务的参照完整性约束

B.建立工资范围.职务向职工.职务的参照完整性约束

C.建立职工表上的触发器程序审定该需求

D.建立工资范围表上的触发器程序审定该需求

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第6题

● 设有关系:工资范围(职务,最低工资,最高工资),职工(职工号,职务,工资),要求任一职工,其工资值必
须在其职务对应的工资范围之内, 实现该需求的方法是 (54) 。

(54)

A. 建立职工.职务向工资范围.职务的参照完整性约束

B. 建立工资范围.职务向职工.职务的参照完整性约束

C. 建立职工表上的触发器程序审定该需求

D. 建立工资范围表上的触发器程序审定该需求

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第7题

● 设有关系:工资范围(职务,最低工资,最高工资),职工(职工号,职务,工资),要求任一职工,其工资值必
须在其职务对应的工资范围之内, 实现该需求的方法是 (54) 。

(54)

A. 建立职工.职务向工资范围.职务的参照完整性约束

B. 建立工资范围.职务向职工.职务的参照完整性约束

C. 建立职工表上的触发器程序审定该需求

D. 建立工资范围表上的触发器程序审定该需求

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第8题

某企业的信息系统管理数据库中的员工关系模式为 Emp (员工号,姓名,部 门号,岗位,联系地址,薪资),

某企业的信息系统管理数据库中的员工关系模式为 Emp (员工号,姓名,部 门号,岗位,联系地址,薪资),函数依赖集 F={员工号→(姓名,部门号,岗位, 联系地址),岗位→薪资}。Emp 关系的主键为(),函数依赖集 F()。

A.员工号, Emp 存在冗余以及插入异常和删除异常的问题B.员工号, Emp 不存在冗余以及插入异常和删除异常的问题C. (员工号,岗位), Emp 存在冗余以及插入异常和删除异常的问题、D. (员工号,岗位), Emp 不存在冗余以及插入异常和删除异常的问题A. 存在传递依赖,故关系模式 Emp 最高达到 lNFB. 存在传递依赖,故关系模式 Emp 最高达到 2NFC. 不存在传递依赖,故关系模式 Emp 最高达到 3NFD. 不存在传递依赖,故关系模式Emp最高达到4NF

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