劳务派遣的典型特征是将传统的雇主、雇员的双方劳动关系引入第三方主体,实行雇佣劳动者劳动者与使用劳动力相分离 从而形成()三方关系
A.雇佣工
B.被派遣劳动者
C.实际用人单位
D.劳务派遣单位
A.雇佣工
B.被派遣劳动者
C.实际用人单位
D.劳务派遣单位
第1题
劳务派遣中存在的关系包括()。
A.雇主与雇员
B.用人单位与就业中介机构
C.劳务派遣单位与用工单位
D.用工单位与被派遣劳动者
E.劳务派遣单位与被派遣劳动者
第8题
A.雇员是被派遣的劳动者
B.是一种组合劳动关系
C.本质是劳动力的雇佣和使用相统一
D.雇主是劳务派遣单位
第10题
A.劳务派遣必须由依法设立的劳务派遣单位进行,并以营利为目的
B.劳务派遣是典型的劳动力“雇佣”与“使用”相分离
C.劳务派遣法律关系涉及三方主体
D.劳动者权益受到双重责任保障
第11题
A.劳务派遣必须由依法设立的劳务派遣单位进行,并以营利为目的
B.劳务派遣法律关系涉及三方主体
C.劳务派遣是典型的劳动力“雇佣”与“使用”相分离
D.劳务派遣用人单位的权利和义务由派遣单位与用工单位共同行使和履行
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