题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

以下关于预算业绩管理和考核,描述正确的是()。

A.预算的业绩管理通常是对关键指标的完成的奖惩兑现过程

B.预算的业绩管理主要是指针对每个月的预算执行情况进行分析和纠偏改正的过程,最终的目标是促成全年业绩的实现

C.预算的考核,是指对预算编制本身的考核

D.预算的考核,是指对预算指标设定正确与否的考核

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第1题

以下选项中,对在预算中,企业常用信息数据源作用的描述是正确的。()A 好的市场情报工作能够帮助

以下选项中,对在预算中,企业常用信息数据源作用的描述是正确的。()

A 好的市场情报工作能够帮助企业的中层管理者做出正确的决策和快速的反应

B 良好组织和运作的市场信息情报系统,能让企业对外界变化保持高度敏感,并进而帮助企业提升预测未来和调整策略的能力

C 管理会计的核心功能是向管理决策者提供与规划、控制、决策和评价相关有用信息

D 建立基于管理会计的报告系统,能支持对预算结果实施及时追踪考核,以最大限度地发挥预算的作用

E 有了数据的反馈系统,能定期能拿到数据,与预算进行比较,就能较好地了解企业业绩好坏情况

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第2题

全面预算管理办公室主要负责的工作,以下描述正确的有( 决赛 )()

A.组织预算编制和调整工作

B.拟定预算方案和预算调整方案

C.研究制定业绩考核办法

D.组织协调全面预算管理中的其他工作

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第3题

以下不属于管理会计的控制职能的是()

A.预算管理

B.标准成本

C.责任会计

D.考核评价经营业绩

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第4题

以下对责任会计的说法正确的是()

A.以企业内部的责任中心为主体

B.以责、权、利的协调统一为目标

C.以责任预算为控制的依据

D.通过责任报告考核评价业绩

E.可解决分权管理出现的问题

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第5题

强化前置管理干预,进行业绩管理的预算闭环管理流程是?()

A 考核通报

B 预算预警

C 问题跟踪整改

D 效能评价

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第6题

根据《绩效管理作业指引》,以下哪些属于绩效辅导的正确描述()

A.考核人根据被考核人的工作表现在绩效考核周期内开展

B.帮助被考核人分析各种影响业绩提升的原因

C.制定改进计划

D.供相应的资源和支持,帮助被考核人取得更好的业绩

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第7题

政府预算绩效评价三要素要求中,业绩的考核和业绩与预算挂钩方式是指()。

A.绩

B.效

C.预算

D.管理

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第8题

在以下关于绩效考核的论述中,不正确的是()。
在以下关于绩效考核的论述中,不正确的是()。

A、绩效管理与绩效考核有着完全相同的目的

B、对组织来说,绩效考核无法检测组织的运行状况

C、绩效考核就是对员工工作业绩的考核

D、绩效考核的实质就是企业改进经营管理的机制

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第9题

管理会计将在责任预算的基础上,把实际数与计划数进行比较,用来反映与考核各责任中心工作业绩的书
面文件称为()。

A.差异分析表

B.责任报告

C.预算执行情况表

D.实际执行与预算比较表

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第10题

以下选项中,对在预算中,企业常用信息数据源作用的描述是错误的。()

A.好的市场情报工作能够帮助企业的中层管理者做出正确的决策和快速的反应

B.良好组织和运作的市场信息情报系统,能让企业对外界变化保持高度敏感,并进而帮助企业提升预测未来和调整策略的能力

C.管理会计的核心功能是向管理决策者提供与规划、控制、决策和评价相关有用信息

D.建立基于管理会计的报告系统,能支持对预算结果实施及时追踪考核,以最大限度地发挥预算的作用

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