题目内容
(请给出正确答案)
[主观题]
从预测方法来说,在对人力资源需求进行预测时,既可以采用定性的主观判断法,也可以使用定量的统
计学方法。其中,主观判断法又包括()和()两种。定量的人力资源需求预测方法主要包括()、()、()。
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第4题
A.定性预测方法是一种最简单也是最常用的预测方法
B.定性预测方法又被称做统计学方法
C.德尔菲法一般适合于对人力总额的预测
D.定性预测方法常用的有主观判断法和德尔菲法
E.定性预测方法依赖的是人的数字处理能力
第10题
在人力资源供给的预测技术中主观判断法属于()。 A.定性分析的方法 B.回归分析法 C.比率分析法 D.定量预测法
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