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[主观题]

细节管理的核心是:()。

A.直奔结果

B.目标导向

C.持续纠偏

D.注重过程

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第1题

力量完美型的投诉的特点不是:()。

A、直奔结果

B、是目标导向的

C、条分缕析,有根有据

D、注重过程

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第2题

社会创业更加注重长期导向是指()。

A、注重社会价值

B、追求长期目标

C、致力持续创新

D、展示多层问责

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第3题

目标管理是以()为主导思想、以结果为导向的过程激励管理方法。
目标管理是以()为主导思想、以结果为导向的过程激励管理方法。

A、管理目标

B、自我控制

C、目标设定

D、目标实施

E、目标考核

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第4题

关千幼儿园教育活动设计的目标模式和过程模式之间的平衡,错误的是()。

A.活动设计既注重结果又注重过程

B.既注重教师的预设又重视幼儿的生成

C.幼儿园教育活动目标以行为目标为导向

D.既有明确细致的目标,又有一般宽泛的目标

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第5题

安全绩效管理必须注重()。

A、行为的过程或结果

B、行为的过程

C、行为的结果

D、行为的过程和行为的结果

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第6题

过程旨在结果,结果通过过程取得,并为过程的改进和创新提供()。A.目标B.导向C.方向D.路径

过程旨在结果,结果通过过程取得,并为过程的改进和创新提供()。

A.目标

B.导向

C.方向

D.路径

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第7题

组织的管理层在多大程度上考虑组织内部决策结果对组织成员的影响,属于组织文化的()内
容。

A.注重细节

B.团队导向

C.稳定性

D.人际导向

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第8题

在突发公共事件的处理过程中应坚持()的管理理念。
在突发公共事件的处理过程中应坚持()的管理理念。

A、效率优先

B、注重绩效

C、以人为本

D、结果导向

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第9题

目标管理是一个全面的管理系统,它既是一种设立目标的方法,也可用于绩效考评过程,属于()的考评方法。
目标管理是一个全面的管理系统,它既是一种设立目标的方法,也可用于绩效考评过程,属于()的考评方法。

A.目标导向型

B.结果导向型

C.任务导向型

D.计划导向

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第10题

课堂管理的本质是实现教学目标以及()。

A、教学梦想

B、原则

C、运用各种策略

D、结果导向

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第11题

投入、过程,绩效管理是以()为导向的管理。
投入、过程,绩效管理是以()为导向的管理。

A.过程

B.投入

C.结果

D.产出

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