题目内容
(请给出正确答案)
[主观题]
以下属公司应向员工支付经济补偿的情形的是()①公司未按劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件,员
以下属公司应向员工支付经济补偿的情形的是()
①公司未按劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件,员工提出解除的②在试用期被证明是不符合录用条件的③公司未依法为员工缴纳社会保险费,员工提出解除的④由公司提出与员工协商一致解除劳动合同的⑤员工不能胜任工作,经过培训或者调整工作,仍不能胜任工作的公司提出解除劳动关系
A、①②③④
B、①④③
C、①③④⑤
D、①②③⑤
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