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3月入司新人只有一个月战投津贴是否正确()

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第1题

新人B,2021年7月入司,且在2021年7-9月达成新人王标准,则10月为其发展津贴获取首月()
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第2题

关于新人训练津贴,描述正确的是:()

A.新人训练津贴从首次计佣月份开始享受,转正或晋升业务主任经理后仍可继续享受

B.2021年4月3日入司,5月1日转正,10月1日晋升业务主任,那么在2021年5月至2022年9月只要达到FYC及参训要求,仍可享受训练津贴

C.如果新人A于2021年1月入司,9月1日转正,则A仍可享受入司第9-18月的新人训练津贴,入司第7-8月的新人训练津贴不享受

D.如业务员A于2021年8月入司,9月FYC为8000元,10月因犹豫期退保FYC为-3000元,则10月按FYC3000元对应的档位扣减3000元训练津贴

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第3题

6月入司新人获取优增新人训练津贴不需要在6月完成入营并完成新人营管理要求()
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第4题

PM复小保,2021年7月入司,当月达成10万FYC,则其可获得新人责任津贴15000元,从“星领袖”计划高档津贴获取85000元()
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第5题

22岁新人小曾于2020年2月入司,享受3月份产生佣金4000元,按基本法规定,其可以获得新人津贴为1700元(按基础值计算)()
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第6题

见习客户经理小王9月入司,9月生效5年期保费1万元,10月生效5年交2万元,11月生效5年交3万元,但是由于10月份小王家中急事请了一个月的假,由于他连续三个月的业务目标额达成,依然可以晋升初级客户经理,是否正确()
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第7题

新人D,2021年7月入司,且在筹备期内达成新人王标准,2022年3月晋升为A201,则其享受高档津贴区间为2021年7月至2022年3月()
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第8题

大犇2月入司,当月转正,3月份举绩国寿福2000元,佣金800元,本月有效增员1人,出勤95%,请问大犇本月新人培训津贴可以拿1300元对吗()
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第9题

A于2018年1月入司且当月转正,2018年6月降级为降级试用业务代表,2018年累计(7、8、9)三月业绩和人力再次转正。业务员A在8-12月,每月FYC分别为为4000C、5000C、800C、4000C、10000C,那么2018年10月发放9月佣金时他的新人训练津贴为2500元()
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第10题

3火种训练营是针对哪部分人群()

A.2021年1月入司以后新人

B.2021年10月入司以后新人

C.2022年1月入司以后新人

D.2022年1月10号以后入司新人

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第11题

新人入司后首月达成一晋就可获得1500元的战投奖励()
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