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学习型组织措施的目标是自我超越和自我实现。()

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第1题

建立学习型组织的精神基础是自我超越。()
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第2题

学习型组织的精神基础是倡导自我超越。

A.错误

B.正确

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第3题

学习型组织模式的第五项修炼是()A.自我超越B.团队学习C.系统思考D.建立共同愿景

学习型组织模式的第五项修炼是()

A.自我超越

B.团队学习

C.系统思考

D.建立共同愿景

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第4题

学习型组织的精神基础是()。

A.自我超越

B.改善心智模式

C.团队学习

D.系统思考

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第5题

在《第五项修炼——学习型组织的艺术和务实》该书中提出了,创建学习型组织需要进行五项修炼,即:自我超越;转换心智模式;();团队学习;系统思考。
在《第五项修炼——学习型组织的艺术和务实》该书中提出了,创建学习型组织需要进行五项修炼,即:自我超越;转换心智模式;();团队学习;系统思考。

A.树立共同目标

B.树立个人理想

C.建立共同远景

D.建立个人目标

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第6题

学习型组织最基本的学习形式是()

A.个人修炼学习

B.团队学习

C.系统学习

D.自我超越

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第7题

《第五项修炼——学习型组织的艺术与实务》一书认为,建立与发展学习型组织的第一项修炼是()。

A.自我超越

B.改变心智模式

C.共同愿景

D.团队学习

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第8题

学习型组织的核心理念是()。

A.学习

B.生命意义

C.自我超越

D.创新

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第9题

学习型组织的精神基础是()。

A.自我超越

B.改善心智模式

C.建立共同愿景

D.团队学习

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第10题

学习型组织五项核心修炼中的第一项,也是学习型组织的精神基础是下列哪一项?()

A.自我超越

B.改善心智模式

C.建立共同愿景

D.团体学习

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