更多“对外部监管机构检查发现的违规问题,一律不再依据《员工违规行为…”相关的问题
第1题
对实地现场检查发现的问题或者嫌疑违规情形,可以制作检查记录,录入监管系统,并通报业务部门核查处理。()
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第2题
对有违规行为的员工进行恰当处理,也是为了保障员工的合法权益。()
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第3题
《晋能控股集团有限公司员工奖惩办法(试行)》规定,对违规违纪违法员工的惩处方式分为党纪政务处分、组织处理和经济处罚。()
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第4题
违规商家接受国家法律法规的处罚后,可以免除京东开放平台对其违规行为的处理。()
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第5题
处理员工违规违纪问题,应按照下列程序办理:调查、审议、决定、执行。()
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第6题
对各机械设备、电气设备、煤气设施等安全防护设施进行安全检查,发现隐患要停机处理。()
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第7题
对违规问题,应当重点追究一般员工的责任,免除对领导的责任追究。()
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第8题
员工违规常规处罚标准:一级处理当月扣1分()
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第9题
对严重风险等级的异常业务,监管中心应当在二日内研判违规情形,启动核查处理程序,并将核查处理结果录入监管系统;对较重风险等级的异常业务,应当在三日内研判违规情形,会同业务部门联合开展核查,并将核查处理结果录入监管系统;对一般风险等级的异常业务,应当在七日内研判违规情形,通报业务部门核查处理,并将核查处理结果录入监管系统。()此题为判断题(对,错)。
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第10题
对党风廉政建设问题该发现没有发现就是失职,发现问题匿情不报、不处理就是渎职。()
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