更多“当冲突双方势均力敌、争执不下，同时事件重大，双方不能采取妥协…”相关的问题
第1题
当冲突双方势均力敌、争执不下需采取权宜之计时，可采用策略（)
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第2题
当冲突双方都有意寻求双赢的解决方案，或是该项议题十分重大、双方不可能妥协时，而且时间压力不大，可以采用（)策略。
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第3题
冲突双方都有采取合作的意愿;双方未来的正面关系很重要;双方力量对等或利益相互依赖。这些情况适用的策略是（)。
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第4题
根据罗宾斯观点，冲突过程中的行为意向包括（)。
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第5题
以下哪些是处理冲突的策略（）
A.竞争策略
B.迁就策略
C.回避策略
D.合作策略
E.妥协策略
第6题
根据美国行为科学家托马斯的冲突管理基本策略，（)是一种是一种高度合作且不武断（不坚持己见)的冲突管理策略。
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第7题
妥协策略的使用前提是双方都必须（)。
A.保持灵活应变、相互信任的态度
B.满足对方的利益
C.试图置身于冲突外
D.寻求双方的共同利益点
第8题
根据美国行为科学家托马斯的冲突管理基本策略，（)是一种在高度合作和武断的情况下，尽可能地满足冲突主体各方利益的冲突管理策略模式。
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第9题
当车站主动采取限流措施时，涉及换乘枢纽站的，由事发车站向邻站通报信息，双方车站应同时向各自的（)和（)报备。
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第10题
如果双方的冲突不是十分严重，并且这些冲突对工作没有太大的影响，则采取拖延法效果较好。（)
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