题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
劳动力市场均衡的意义是（）。
A.劳动力资源的分配
B.劳动力资源的最优分配
C.同质的劳动力获得同样的工资
D.充分就业的就业量不同
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A.劳动力需求会减少
B.劳动力需求会增加
C.劳动力供给会减少
D.劳动力需求与供给产生同向变化
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第2题
一般认为，劳动力市场是一种典型的非均衡市场，这是因为（)。
A.劳动力需求受非价格因素的影响
B.存在较强的工资刚性
C.劳动力供给受个人或家庭财富的影响
D.劳动力供求受工资率的影响
第4题
在劳动力市场均衡分布图形中，如果劳动力需求曲线不变、劳动力供给曲线右移时，可能出现的情况是（)。
A.均衡工资率下降，均衡就业量上升
B.均衡工资率和均衡就业量同时下降
C.均衡工资率上升，均衡就业量下降
D.均衡工资率和均衡就业量同时上升
第6题
效率工资理论为分析教育与就业的关系做出了贡献，以下对效率工资理论的分析不正确的是（)。
A.劳动力市场并不能随工资率的影响而自动达到均衡
B.雇主们任用工人看中的是劳动者在教育过程中所获得的知识和认知能力
C.过较高教育的劳动力失业同样也是不可避免的
D.效率工资是刚性的，并不随劳动力市场供求的变化而变化
第10题
中共中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决议中第一次明确提出要建立社会主义市场经济体制及培育和发展劳动力市场。新的就业管理体制正在逐步形成，主要表现在（)。
A.市场机制已成为配置劳动力资源的主要力量
B.劳动力市场中介机构发展迅速，并在配置社会劳动力方面发挥着重要作用
C.劳动力的流动范围明显加大
D.劳动力市场渐趋统一
