（)以立法的形式，将生育保险规定为五大险种之一。

A.A.对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付

B.B.对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付

C.C.对未参加生育保险的，由个人支付

A.不得予以辞退

B.怀孕、生育、哺乳期间不得降低工资

C.不得与其解除劳动或者聘用合同

D.法定的劳动时间安排

A.A.身体状况

B.B.生理特点

C.C.疾病与不适

D.D.性别弱势

A.A.88;15

B.B.98;15

C.C.108;15

A.A.10;15

B.B.15;15

C.C.18;15

A.A.《女职工劳动保护公约》

B.B.《生育保护公约》

C.C.《劳动保险条例》

D.D.《生育保险公约》

A.6个月

B.9个月

C.1周岁

D.18个月

A.基本养老保险

B.基本医疗保险

C. 失业保险

D. 工伤保险

E.生育保险