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[多选题]

跨文化管理的基本类型有( )。

A.凌越

B.移植

C.折中

D.文化合金

E.融合

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第1题

下列哪个不属于跨文化管理策略()

A.凌越

B.折中

C.混合

D.融合

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第2题

跨文化冲突的处理模式不包括（)

A.凌越模式

B.折衷模式

C.移植模式

D.互惠模式

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第3题

属于跨文化管理的类型的是：（)。

A.移植

B.嫁接

C.合金

D.并存

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第4题

跨文化管理的类型包括()。

A.移植

B.嫁接

C.合金

D.并存

E.建立

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第5题

企业文化强强联合、弱弱联合时，适宜采取哪种跨文化管理的类型（)。

A.嫁接

B.移植

C.合金

D.并存

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第6题

()跨文化管理的类型最适合强强联手或弱弱联合。

A.移植

B.嫁接

C.合金

D.并存

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第7题

当劣质文化阻碍企业发展时，让强势文化兼并弱势文化，属于哪种跨文化管理的类型？（)

A.并存

B.合金

C.移植

D.嫁接

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第8题

西安杨森、海尔及联想旗下的IBM在跨文化管理中采取的是()的管理类型。

A.移植

B.嫁接

C.合金

D.并存

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第9题

保存两种文化并存，不予整合，这种跨文化管理的类型是()。

保存两种文化并存，不予整合，这种跨文化管理的类型是（)。

A、嫁接

B、移植

C、合金

D、并存

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第10题

跨文化管理的层次不包括()

A.移植

B.嫁接

C.文化合金

D.交叉

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第11题

企业文化强强联合时，属于哪种跨文化管理的类型？（)

A.嫁接

B.并存

C.移植

D.合金

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