开发工作中工作量最大的是（）。

A.中观课程开发

B.课程内容开发

C.宏观课程开发

D.微观课程开发

A.内部开发

B.外包开发

C.联合开发

D.核心开发

A.拟定新培训课程开发方案的基本环节

B.拟定示范性培训课程开发方案的具体操作过程

C.设定课程目标

D.信息和资料的搜集

E.课程模块设计

F.信息反馈与课程修订

A.现代课程

B.后现代课程

C.综合课程

D.隐性课程

A.培训计划

B.课程设置

C.课程开发

D.培训策略

A.基本素质开发目标取向

B.行为开发目标取向

C.特长素质开发目标取向

D.态度改变开发目标取向

A.开发和利用课程资源的过程

B.学生与教师共同参与课程的开发

C.课程意义不断建构与提升的过程

D.不仅是使用文本课程

A.课程选编

B.课程改编

C.课程创编

D.课程新编

A.企业大学

B.内部课程

C.360度反馈法

D.自我开发

A.培训项目开发

B.培训手段

C.教学资源开发

D.课程开发