企业上升期，以下哪一项同时属于人力资源部门可以做好的事前及事后措施()

A.分配工作任务

B.招募与选择

C.晋升与转岗

D.纪律

A.创意知识

B.信任

C.管理能力

D.企业

A.A.订货单

B.B.销售记录

C.C.部门工作总结

D.D.中央电视台新闻联播

A.任人唯贤

B.破格提拔

C.岗位轮换

D.自主培养

A.人力资源职能层

B.员工

C.决策层

D.直线部门职能层

A.企业ERP

B.医疗HIS数据库

C.教育视频点播

D.企业财务系统

A.技能清单法

B.德尔菲法

C.事件序列分析法

D.回归分析法

A.提高组织的竞争力

B.有助于调动员工的积极性

C.有助于开拓市场空间

D.是实施人力资源管理的重要依据

A.A.监测评价体系的有效性

B.B.吃为主管提供绩效评价培训

C.C.给主管提供适当使用评估工具的建议

D.D.实施员工绩效评估

A.人力资源部

B.员工

C.部门负责人

D.专家团