更多“被判定为一级投诉的直接责任人,判罚当月起,六个自然月内,不得…”相关的问题
第1题
旷工三天及以上的,扣发当月岗位绩效工资及当月起六个月内绩效工资。()
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第2题
辱骂客户的行为将会按照一级投诉判罚严厉处理()
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第3题
受小过处分者,自惩处生效日起三个月内不得办理晋升。()
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第4题
同仁受小过(含)以上处分者,自惩处生效日起三个月内不得办理晋升。()
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第5题
未通过晋升考察者,自晋升考察结束之日起,6个月内不得提报晋升。()
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第6题
各部门岗位的相关人才竞聘/晋级/晋升由各中心部门自行决定()
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第7题
第一次触碰“红线”后,在岗期间六个月内再次触碰“红线”的,对主要责任人给予留用察看处分。如主要
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第8题
触犯A级投诉判定的客服直接淘汰,当月绩效为0。()
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第9题
一个月中旷工三天以内的,扣发旷工期间岗位工资及当月起3个月内绩效工资。()
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第10题
神经症患者一般被判定为完全行为能力。()
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