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[单选题]

根据《劳动合同法》《劳动合同法实施条例》的规定,下列关于劳动合同的表述,正确的是()。

A.某公司为贯彻其环保理念,2019年3月1日与张三签订的劳动合同为一式一份,合同文本让张三拍照后由A公司保管

B.用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为自用工之日起满一年的次日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同

C.用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自劳动合同订立之日起建立

D.某县住房城乡建设局作为人民政府建设主管部门,应在其职责范围内,对工程建设领域施工总承包单位执行劳动合同制度的情况进行监督管理

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第1题

根据《劳动合同法实施条例》规定,以完成一定工作任务为期限的劳动合同因任务完成而终止的,用人单位可以不用向劳动者支付经济补偿。()
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第2题

《劳动合同法实施条例》规定,用人单位出具的解除、终止劳动合同的证明,应当写明()

A.劳动合同期限

B.解除或者终止劳动合同的日期

C.工作岗位

D.在本单位的工作年限

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第3题

根据《劳动合同法》规定,无固定期限劳动合同是不能解除、终止的劳动合同。()
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第4题

根据《劳动合同法》规定,劳动合同期满3年的,试用期不得超过6个月。()
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第5题

《根据劳动合同法》,订立劳动合同的时间试劳动关系成立的时间。()
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第6题

根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》,自用工之日起()内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系。

A.A.一个月

B.B.二个月

C.C.三个月

D.D.一年

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第7题

根据《劳动合同法》,订立劳动合同的时间是劳动合同关系成立的时间。()
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第8题

根据《劳动合同法》规定,劳动合同法规定的订立区域性行业性集体合同的区域是县级以下区域。()
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第9题

下列关于经济补偿的适用说法正确的是()。

A.以完成一定工作任务为期限的劳动合同因任务完成而终止的,用人单位无需向劳动者支付经济补偿

B.用人单位依法终止工伤职工的劳动合同的,除依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿外,还应当依照国家有关工伤保险的规定支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金

C.用人单位违反劳动合同法的规定解除或者终止劳动合同,依照劳动合同法第八十七条的规定支付了赔偿金的,仍需支付经济补偿

D.劳务派遣单位或者被派遣劳动者依法解除、终止劳动合同无需支付经济补偿

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第10题

根据《劳动合同法》,属于劳动合同必备条款的是()。

A.劳动报酬

B.劳动合同期限

C.工作地点

D.福利待遇

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