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[多选题]

周经营活动记录可以通过什么方式查看?()

A.保单维度

B.时间维度

C.客户维度

D.销售员维度

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第1题

平衡计分卡的考核维度与要素包括()

A.财务维度、人力资源维度、客户维度、内部流程维度

B.财务维度、客户维度、内部流程维度、学习成长维度

C.人力资源维度、客户维度、财务维度、战略维度

D.战略维度、人力资源维度、学习成长维度、发展维度

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第2题

以下哪些数据维度是基木鱼线索详单中可以查看的?()

A.时间维度数据

B.组件类型

C.流量渠道

D.站点筛选

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第3题

判断导师的辅导风格,可以从哪几个维度进行()

A.动作维度

B.认知维度

C.人际维度

D.感性维度

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第4题

平衡计分卡通过()指标体系设计来阐明和沟通企业战略,以实现企业价格的最大化目标。
平衡计分卡通过()指标体系设计来阐明和沟通企业战略,以实现企业价格的最大化目标。

A、客户维度

B、内部运营维度

C、学习与成长维度

D、企业使命维度

E、财务维度

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第5题

()维度主要关心的是节点间联系存在与否以及联接方式,通过密度、连通性、层次性等测度变量描述网络形态或结构的特征。

A.结构维度

B.关系维度

C.认知维度

D.以上都不是

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第6题

企业核心价值观分为()、()、()三个维度。

A.精神维度

B.实践维度

C.保障维度

D.方向维度

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第7题

公共部门的绩效评价包含以下哪个维度()?

A.经济维度

B.技术维度

C.工具维度

D.价值维度

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第8题

祖克曼(Zuckerman)主张司法正义的三个维度分别为:真实维度、时间维度和成本维度。()
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第9题

绩效评估模式的维度有()

A.目标维度

B.过程维度

C.组织维度

D.顾客维度

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